Основная информация о debrtorna |
Дата регистрации: |
15.08.2022 |
Последнее посещение |
15.08.2022 22:25 |
Сообщений: |
0 (В день: 0 | От всех сообщений: 0%) (Найти все темы — Найти все сообщения) |
Время на форуме: |
49 секунд |
Приглашение от: |
0 |
Рейтинг: |
0 [Детали] |
|
|
Дополнительная информация о debrtorna |
Пол: |
Мужской |
Место жительства: |
Нижний Новгород |
О себе: |
Сотрудник, имеющий право на отпуск по уходу за ребенком, подал заявление о сокращении рабочего времени с полной до неполной с 1 января 2010 года.
Изменение рабочего времени действовало до 31 декабря 2010 г.
С 20 декабря 2010 г.
работник находится в отпуске по болезни; беременна.
В настоящее время она подала больничный до 25 января 2011 года.
Как следует рассчитать размер пособия по болезни, если истек период, на который у сотрудника была сокращенная работа?? Основой для расчета |
|